Author / Studio LIST

V delovnih prostorih se vsakodnevno dogaja interakcija med ekipo, strankami in drugimi obiskovalci. Posledica je hrupno delovno okolje, s številnimi prekinitvami delovnega procesa. Zmanjševanja hrupa in neprestanega medsebojnega motenja ekipe se lahko lotimo na različne načine. Nekateri med njimi zahtevajo obsežnejše posege v strukturo in organizacijo prostora, kar lahko pomeni večje stroške, več časa in…

Da smo se v našem podjetju srečevali s težavo prekomernega hrupa in medsebojnega motenja, kot posledico interakcije med sodelavci ter ostalimi obiskovalci naših prostorov, smo že pisali v prejšnjem blog zapisu. Ekipa se je namreč v zadnjem času precej povečala, zato smo morali v prostorih zagotoviti ustrezne pogoje za opravljanje raznolikih, tako tihih kot nekoliko…

Nemalokrat se zgodi, da natančen vpogled v delovne prostore številnih podjetij razkriva njihovo pomembno šibko točko – primanjkuje jim prostorov za koncentrirano delo. To je prostorov, v katerih bi zaposleni lahko svoje delo opravili v miru in tišini, kadar bi to želeli. Ko posameznik nima možnosti odmika iz hrupnega okolja, ne glede na to kako…

Dandanes, ko večino delovnega dne preživimo znotraj štirih sten, je naravna osvetlitev delovnih prostorov ključen element prijetnega, predvsem pa učinkovitega delovnega okolja. Pa naj se sliši še tako klišejsko – naravna svetloba nas ne le zbudi, ampak tudi vzpostavlja ritem našega telesa, zmanjšuje stres in krepi zdravje. A kljub njenim očitnim prednostim, preveč delovnih mest…

COVID-19 je močno prevetril področje dela. Zagotovo je imel in še vedno ima velik vpliv na način opravljanja dela, pa tudi na sam kraj, kjer so ekipe vajene opravljati svoje delovne naloge. Pomen delovnih prostorov se je nekoliko spremenil. Kaj smo se torej v času COVID-19 naučili novega o delovnih prostorih?   Tri glavne ugotovitve…

Izjemnost delovnih prostorov ni neposredno odvisna od točno določene površine/kvadrature, oblike ali razporeditve prostorov. Produktivne delovne prostore lahko zasledimo tako v podjetjih, katerih ekipe štejejo manjše število posameznikov in je kvadratura njihovih prostorov nizka, kot v večjih, ki štejejo okoli 6000* posameznikov, kvadrature pa se gibljejo tudi okoli 8800 m²*. Delovni prostori lahko, ne glede…

Slaba akustika prostora in s tem povezan hrup je eden izmed motilcev delovnega procesa, nad katerim se ekipe v podjetjih najpogosteje pritožujejo. Hrup lahko opredelimo kot vsak nezaželen zvok. In če ta člane vaše ekipe med delom moti, je zagotovo neproduktiven.   Vaši delovni prostori morajo podpirati vrsto dela in način, na katerega vaš tim…